photo Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Tourisme - Loisirs

Labruguière, 81, Tarn, Occitanie

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Le directeur adjoint ou la directrice adjointe participe à la gestion et au bon fonctionnement de sa structure d'affectation. Il ou elle inscrit ses actions dans le prolongement du projet de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Il ou elle assiste le directeur ou la directrice dans la gestion de la structure. Il ou elle peut être amené(e) à assurer ponctuellement le remplacement de la direction sur tout ou partie de ses attributions. Lieu de travail : ALAE Pasteur et ALSH de Labruguière (81) Public accueilli : enfants de 3 à 6 ans et de 6 à 11 ans Horaires de travail : 91% d'un temps plein, soit 138,18 heures par mois (lissage sur 12 mois) - Périodes scolaires : lundi, jeudi et vendredi de 11h45 à 18h30 / mardi de 7h30 à 15h puis de 16h30 à 18h30 - Périodes de vacances scolaires[...]

photo Formateur animateur / Formatrice animatrice de formation

Formateur animateur / Formatrice animatrice de formation

Emploi Enseignement - Formation

Castres, 81, Tarn, Occitanie

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Sous la responsabilité de la direction de l'école de la deuxième chance et au sein d'une équipe pédagogique, le formateur ou la formatrice conçoit, anime et évalue des actions pédagogiques et des activités socioculturelles dans une démarche de formation en alternance pour la construction de parcours vers la qualification et l'emploi. Il ou elle est garant.e d'un accueil de qualité des jeunes, de leur accompagnement personnalisé et individualisé. Il ou elle assure le suivi des stagiaires en alternance, est garant.e de leur suivi administratif. CDD sans terme précis Lieu de travail : Ecole de la deuxième chance de Castres Temps de travail : 80% d'un temps plein Rémunération : 1854,36€ brut par mois, soit 15,30€ brut par heure MISSIONS - Concevoir et piloter des actions de formation répondant aux besoins des jeunes, - Concevoir des programmes pédagogiques et des[...]

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